O dochodzeniu wynagrodzenia za bezumowne korzystanie z nieruchomości możemy mówić, gdy stronami sporu są jej właściciel i posiadacz samoistny. Kluczowy jest w tym wypadku fakt korzystania z nieruchomości, ale pod warunkiem, że korzystanie odbywa się bez tytułu prawnego. W tego typu sprawach nie ma znaczenia, czy właściciel nieruchomoś...

W tym roku kadrowi muszą być czujni. 17 maja 2023 r. weszła w życie kolejna, trzecia już, zmiana w zasadach prowadzenia dokumentacji pracowniczej. W efekcie do akt osobowych oraz ewidencji czasu pracy trafią nowe dokumenty.

Niewątpliwie najważniejszą zmianą dla podatników VAT w 2023 r. będzie uchwalona 14 kwietnia 2023 r. ustawa o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług oraz niektórych innych ustaw znana jako SLIM VAT 3. Po 10 miesiącach prac ustawa czeka już tylko na podpis Prezydenta. Ogólnym założeniem wszystkich wprowadzanych zmian ma być, podob...

W dniu 26 maja 2023 r. Sejm ostatecznie uchwalił ustawę o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług oraz niektórych innych ustaw. Oprócz zmian w podatku VAT nowelizacja wprowadza również zmiany w PIT i ryczałcie od przychodów ewidencjonowanych. Część z tych zmian wejdzie w życie już 1 lipca 2023 r., część zaś 1 stycznia 2024 r.

Zmiana formy prawnej prowadzenia działalności gospodarczej to zjawisko często występujące w obrocie prawnym. Przedsiębiorca (osoba fizyczna), który prowadzi we własnym imieniu działalność gospodarczą, może przekształcić swoją działalność w jednoosobową spółkę z o.o. Celem takich działań są zazwyczaj korzystne efekty finans...

Od 23 maja 2023 r. obowiązuje nowy wzór świadectwa pracy. Pracodawcy powinni zwrócić uwagę na nowe informacje, które należy uwzględniać w tym dokumencie. Chodzi m.in. o okazjonalną pracę zdalną. Jakie jeszcze informacje powinny znaleźć się w świadectwie pracy?

Wydawanie decyzji dotyczących opłaty za śmieci ma zapewnić szczelność gminnego systemu gospodarowania odpadami komunalnymi oraz nakłonić właścicieli nieruchomości do prawidłowego realizowania obowiązków względem gminy. W jakich sytuacjach są wydawane i jakie rodzą skutki?

Od 1.05.2023 r. zaczęły obowiązywać zmienione przepisy rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z 22.09.2005 r. w sprawie specjalistycznych usług opiekuńczych. Zmiana została wprowadzona na podstawie rozporządzenia Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z 16.02.2023 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie specjalistycznych usług ...

Od 1.07.2023 r. wzrosną kwoty darowizn i spadków wolne od podatku. Nowe wartości uchwalone przez Sejm jeszcze w styczniu br., będą nawet kilkukrotnie wyższe niż dotychczas. W przepisach określono też limity kwot, od których trzeba zapłacić podatek przy darowiznach od kilku osób.

Od 26 kwietnia obowiązują obszerne zmiany w Kodeksie pracy, które dotyczą m.in. szerszego niż dotychczas informowania o warunkach zatrudnienia. Zmiany te dotyczą także nauczycieli i nakładają na dyrektorów dodatkowe obowiązki.

Ogromna większość gmin w Polsce utworzyła jednostki pomocnicze. Stanowią one coraz ważniejszy element partycypacji obywatelskiej w bieżącej działalności gmin na lokalnym poziomie. Wykonują powierzone im przez gminę zadania publiczne, mogą zarządzać i korzystać z powierzonego mienia.

W dniu 22 maja w polskim prawie pojawiła się fundacja rodzinna. To nowe rozwiązanie ma pozwolić firmom rodzinnym na stabilną działalność po śmierci właściciela lub po jego przejściu na emeryturę. Fundacja rodzinna to długo oczekiwane prawne uregulowanie sukcesji rodzinnego biznesu.

Inspektorom ochrony danych osobowych często zleca się dodatkowe zadania, które wykraczają poza ramy ich codziennych obowiązków. Niewłaściwe ich łączenie może wywołać konflikt interesów. Kiedy taki konflikt może wystąpić i jak mu zapobiec, dowiesz się z LEX Ochrona Danych Osobowych.

Ustawa o Krajowej Sieci Onkologicznej (weszła w życie 20 kwietnia), wprowadza nowy model organizacji i zarządzania opieką onkologiczną w Polsce. System ten będzie realizowany przez Specjalistyczne Ośrodki Leczenia Onkologicznego (SOLO) na trzech poziomach zaawansowania. Dowiedz się na jakich zasadach odbędzie się kwalifikacja do KSO, jaki...

Na pracodawcy ciąży obowiązek dokonywania regularnej oceny ryzyka zawodowego na każdym stanowisku w zakładzie pracy. Polega to na określeniu prawdopodobieństwa wystąpienia zagrożenia i wysokości związanych z nim strat – rozumianych jako straty materialne, utrata zdrowia, a nawet życia. Na podstawie przeprowadzonej oceny pracodawca mus...